GESCHÄFTSFÜHRER:IN (m/w/d)

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Für unsere IT-Tochter NTB SOLUTIONS GmbH suchen wir für eine Nachfolgeregelung eine/n kaufmännisch orientierte/n GESCHÄFTSFÜHRER:IN (m/w/d) die/der zusammen mit dem technischen Geschäftsführer die kommenden Herausforderungen erfolgreich meistert.

Im elften Jahr des Bestehens stellt die NTB SOLUTIONS GmbH (NTBS) das IT-Rückgrat des österreichischen Notariats dar.
Das Unternehmen ging 2012 aus den damals separaten IT-Abteilungen der NOTARTREUHANDBANK AG und der ÖGIZIN GmbH hervor und beschäftigte sich zunächst mit der Unterstützung der zentral bereitgestellten Software, wie z.B dem Urkundenarchiv und den Registern für die Notariate. In weiterer Folge kam die IT-technische Betreuung von Notariaten hinzu. Die NTBS stellt IT-Lösungen für die Notariate bereit und unterstützt im Aufbau von Wissen rund um technische Lösungen und betreibt und wartet zentrale Einrichtungen des Notariats.
Seit Anfang 2022 hat die NTBS ebenfalls den Bereich der Softwareentwicklung auf der Agenda.
2023 wird das Team der NTBS auf gut über 40 Mitarbeiter angewachsen sein und die flache Hierarchie in die Teams Central Services, Applications, Development, Operations und Project Management unterteilt sein.
Die zentralen Aufgaben und Herausforderungen werden im Managen des Business, der Organisation und der Führung des Teams sowie der Gestaltung optimaler Abläufe liegen. Die NTBS befindet sich gerade in einem starken Wandel und der/die Geschäftsführer:in ist gefragt, all diese Veränderungen mitzutreiben, voranzugehen und das Team und die Organisation entsprechend dabei mitzunehmen.

Anforderungsprofil
• Umfassende mehrjährige erfolgreiche Erfahrung in der kaufmännischen Geschäftsführung (kaufmännische Leitung auch denkbar) eines IT-Unternehmens.
• Verständnis eines IT-Infrastruktur- und Software-Umfeldes notwendig, wenn auch nicht unbedingt technische Detailkenntnisse.
• Führungserfahrung in einem mittelgroßen Team (mind. 20 Personen).
• Erfahrung bei der Schaffung von Tools zur Kostenübersicht und -entwicklung, der Etablierung eines vereinheitlichten, nützlichen (aber sparsamen) Berichtswesen und der Kalkulation von Preisen von Dienstleistungen.
• Erfahrung mit Organisationsentwicklung hinsichtlich Prozessen, Strukturen, Projekten, Zielen und Zahlen sowie der sozialen Komponente (Menschen, Team, Kommunikation).
• Umfangreiche Erfahrung im Change Management, der Leitung von Transformationsprozessen und der Gestaltung von Veränderungen sowie der Professionalisierung von Organisationen.
• Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität und der Bereitschaft, zu führen und voranzugehen.
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen; Stichwort Soziale Intelligenz und Empathie.
• Ausgezeichnete Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Überzeugungskraft und Motivationsstärke, kann andere von Ideen begeistern.
• Aktiver Gestalter; Wille und Spaß daran, Dinge aktiv neu zu entwickeln und diese Veränderung federführend auch umzusetzen; hohe Zukunftskompetenz.
• Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

Ausbildungshintergrund
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter einschlägiger Erfahrung; ergänzender technischer Background von Vorteil.
Der/die neue Geschäftsführer:in berichtet direkt an die Geschäftsführung der ÖGIZIN GmbH sowie an deren Gesellschafter, die Präsidenten der Österreichischen Notariatskammern.
Für die Position ist ein Gehaltsrahmen ab etwa EUR 120.000 brutto vorgesehen, wobei dieser von Qualifikation und Erfahrung des/der erfolgreichen Kandidaten/-in abhängen wird.
Wenn Sie Interesse an dieser breiten und herausfordernden Position haben, dann laden wir Sie ein, Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis spätestens 6. November 2022 an Herrn Tobias Kapferer, MSc. (personal@notar.or.at) zu senden.


Mit Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen eventuell an einen Personalberater weitergeben.


ÖGIZIN GmbH
Tobias Kapferer, MSc.
personal@notar.or.at
+43 1 402 45 09 251
Landesgerichtsstraße 20
1010 Wien

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