Die Ziele des Zukunft. Frauen Alumnae Clubs
→ Verbesserung
Verbesserung
der Stellung von Frauen
in der Wirtschaft
Etablierung - Mitglieder in Bewegung
Etablierung von mehr Frauen in Management-, Geschäftsführungs-, Vorstands- und Aufsichtsratspositionen: Gemeinsam streben wir danach, die Präsenz und Einflussmöglichkeiten von Frauen in den höchsten Ebenen der Wirtschaft zu stärken. Durch gezielte Unterstützung und Förderung schaffen wir eine Umgebung, in der Frauen die Chance erhalten, sich in Führungspositionen zu etablieren und einen positiven Wandel in ihren Branchen herbeizuführen.
Erika Köszegi-Lagally | ZF15
Monika Cisar-Leibetseder | ZF14
Stefanie Winkler-Schloffer | ZF20
Gerlinde Tröstl | ZF19
Elfriede Hell | ZF11
Manuela Moser-Ritzinger | ZF22
Sonja Wallner | ZF1
Johanna Hummer | ZF16
Sie suchen weibliche Keynote-Speaker?
Keynote-Speaker
Sichtbarkeit - Mitglieder in der Presse
Erhöhung der Sichtbarkeit von Frauen in relevanten Positionen: Wir sind davon überzeugt, dass die Präsenz und Sichtbarkeit von Frauen in wichtigen wirtschaftlichen Positionen erhöht werden muss. Durch gezielte Maßnahmen und Veranstaltungen möchten wir Frauen ermutigen, sich zu zeigen, ihre Erfahrungen zu teilen und als Vorbilder für die nächste Generation von Führungskräften zu fungieren.
Führungswechsel bei Zukunft.Frauen: Karen Fanto übernimmt den Vorsitz | Medienbericht ZFAC
Karen Fanto | ZF16
Gabriela Maria Straka | ZF11
Annette Scheckmann | ZF18
Katharina Weishaupt | ZF16
Top-Managerinnen sehen den heimischen Wirtschaftsstandort in Gefahr | Medienbericht ZFAC
Petra Grell-Kunzinger | ZF11
Eveline Pupeter | ZF8
Vernetzung - Event Rückblick
Vernetzung von Frauen, die als Führungskräfte tätig sind, und deren offener Meinungs- und Gedankenaustausch: Unser Netzwerk bietet eine Plattform für Frauen in Führungspositionen, sich zu vernetzen und Erfahrungen auszutauschen. Wir glauben an die Kraft des kollegialen Austauschs und fördern offene Diskussionen, um voneinander zu lernen, sich gegenseitig zu unterstützen und gemeinsam zu wachsen.